Panoramica
Esperienza lavorativa
Istruzione
Competenze
Certificazioni
MADRELINGUA
ISTRUZIONE E FORMAZIONE
ULTERIORI INFORMAZIONI
Disponibilità lavorativa
Cronologia
Generic
EMANUELA ARRIGONI

EMANUELA ARRIGONI

ROMA

Panoramica

32
32
anni di esperienza professionale
1
1
Certificato
1
1

Qualifica Project Manager ISIPIM-Av

Esperienza lavorativa

Responsabile U.O. Amministrazione del Personale

Roma Metropolitane
Roma
2014.05 - 2026.02
  • Responsabile elaborazione Paghe e Contributi dei dipendenti della società (impiegati dirigenti CCNL, con il software ZUCCHETTI PAGHE INFINITY).
  • Contabilizzazione mensile del Costo del Personale con produzione delle relative scritture contabili su transazioni SAP.
  • Elaborazioni dati per il Bilancio relativi al Personale della relativa reportistica per i revisori contabili.
  • Gestione Pratiche Ammortizzatori Sociali INPS Assegni Ordinari CIGS.
  • Gestione Piani Esuberi Procedure di Licenziamenti Collettivi Ricorsi agli Ammortizzatori Sociali (CIG, CIGS, Solidarietà).
  • Società per la realizzazione delle Metropolitane della Città di Roma - Settore Trasporti - CCNL Trasporti Merci Confetra Dirigenti Industria.
  • Predisposizione lettere di avvio della Procedura di Licenziamenti Collettivi.

Addetta Paghe e Contributi

Studi di Consulenza del Lavoro Giuseppe Marini
Roma
2001.01 - 2004.12
  • Responsabile elaborazione Paghe e Contributi per medie e grandi aziende.
  • Amministrazione del personale relativa a assunzioni, cessazioni, trasformazioni telematiche.
  • PAYROLL: Elaborazione dati Paghe e Contributi per medie e grandi aziende.
  • Consulenza del Lavoro.
  • Tirocini formativi poi Lavoratore a Progetto.

Impiegata addetta alla tenuta contabilità ordinaria

I. Luciani s.r.l. (Ristorante da Luciano)
Roma
1994.04 - 2000.12
  • Addetta alla riscossioni di un Ristorante Tenuta Primato contabile, fatturazione gestione Banche e coordinatrice di tutti i turni del personale.

Istruzione

Diploma di LAUREA TRIENNALE - Consulenza del Lavoro

Università LUMSA
Roma

Diploma di RAGIONERIA - undefined

Istituto Tecnico Commerciale A. Carrara
Porcari
07.1992

Competenze

  • Ottima conoscenza pacchetti Microsoft Office WORD, EXCEL (in particolare tabelle pivot e tabulazioni grafiche), POWERPOINT, ecc
  • Ottima conoscenza dei seguenti programmi: Zucchetti Paghe, Budget Net, Ord, Portal HR Zucchetti, SAP modul HR, Teamsystem, Banche dati del Sole 24 ore (Unico Lavoro)
  • Criteri di valutazione delle performance
  • Strategie di ottimizzazione del flusso di lavoro
  • Data analysis
  • Gestione dei database
  • Leadership
  • Competenze gestionali
  • Capacità organizzative
  • Proattività
  • Bilancio previsionale
  • Orientamento all'obiettivo
  • Analisi dei costi
  • Gestione del personale
  • Abilità organizzative
  • Gestione delle risorse
  • Competenze amministrative
  • Adattabilità
  • Capacità di gestione economico - finanziaria
  • Problem solving
  • Perseveranza
  • Gestione del budget
  • Autonomia decisionale
  • Orientamento al risultato
  • Riservatezza
  • Uso professionale di Excel
  • Gestione dello stress
  • Pianificazione strategica
  • Pianificazione aziendale
  • Uso dei principali strumenti informatici
  • Multitasking
  • Responsabilità decisionale
  • Capacità di lavorare per obiettivi
  • Autonomia
  • Doti relazionali
  • Doti di leadership
  • Utilizzo di SAP
  • Conoscenza di Outlook
  • Ottimizzazione dei motori di ricerca
  • Gestione dei progetti
  • Attitudine al lavoro di squadra
  • Flessibilità
  • Capacità di ascolto
  • Uso di Zucchetti Infinity e HCM
  • Competenze organizzative e gestionali
  • Autonomia operativa e decisionale

Certificazioni

Patente di guida (B) – Patente Europea di Informatica PET (PRELIMINARY ENGLISH TEST).

MADRELINGUA

Italiana
INGLESE CONSEGUITO PET (PRELIMINARY ENGLISH TEST) DURANTE GLI STUDI UNIVERSITARI.
BUONO BUONO BUONO BUONO

ISTRUZIONE E FORMAZIONE

  • Corso di formazione ZUCCHETTI MODULO HR.
  • Corso di formazione PAGHE Operativa Avanzato.
  • Corso di Comunicazione Assertività.
  • Corso di L'Analisi dei bisogni formativi e la progettazione delle attività formative.
  • Corso di Le Politiche Retributive i sistemi di incentivazione del Personale.
  • Corso di Legge di Stabilità 2011.
  • Corso di L'Innovità in ambito dell'Amministrazione del Personale.
  • Corso/Seminar IL NUOVO DECRETO LEGGE N. 112 del 25.06.2008.
  • Corso di CUSTOMIZING SAP.
  • Corso/Seminar Le Novità della Finanziaria 2007.
  • Corso di formazione TEAMWORK.

ULTERIORI INFORMAZIONI

  • Personal riferimenti: Dott. Adriano Majolini Tel. 339.43.60.912.
  • Personal riferimenti: Dott. Stefano Viselli della PROGRESS GROUP tel. 0775.912670 cell. 348.72.13.082.

Disponibilità lavorativa

lunedì
martedì
mercoledì
giovedì
venerdì
sabato
domenica
mattina
pomeriggio
sera
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Cronologia

Responsabile U.O. Amministrazione del Personale

Roma Metropolitane
2014.05 - 2026.02

Addetta Paghe e Contributi

Studi di Consulenza del Lavoro Giuseppe Marini
2001.01 - 2004.12

Impiegata addetta alla tenuta contabilità ordinaria

I. Luciani s.r.l. (Ristorante da Luciano)
1994.04 - 2000.12

Diploma di RAGIONERIA - undefined

Istituto Tecnico Commerciale A. Carrara

Diploma di LAUREA TRIENNALE - Consulenza del Lavoro

Università LUMSA
EMANUELA ARRIGONI